上海工程技术大学MBA紧密结合国家和上海发展战略需要，准确把握现代产业和企业的发展需求，构筑商学与工学交叉融合的特色教育平台，培养“商工融合、道术兼修”的国际化复合型管理精英，学生职业发展相关工作的开展是培养体系的重要组成部分。中心将职业发展划分为以下三大模块。

《职场能力与职业发展》课程方案设计不仅涵盖了职业规划、就业指导、职业咨询等传统内容，还融入了专业认知、行业分析、领导力培养等现代管理理念和实践。通过系统地学习和实践，MBA学生能够全面了解自身情况、行业趋势，掌握个人职业发展与未来就业目标所需的关键能力，为个人的职业发展奠定坚实基础。

原上海申通地铁集团有限公司副总裁邵伟中教授《城市轨 道交通数字化转型的实践与探索》

上工程MBA企业导师黄文平博士《企业顶层设计——经 营管理企业你必须掌握的顶级思维与能力》

职业测评

就业指导

体验式职场拓展项目

通过企业实地走访，让学生了解企业发展历程、产品应用领域、未来发展战略等，从而更加明确择业方向；通过团队协作、创新竞进的体验式职场素质拓展项目，培养学生商业管理思维、重构团队文化、塑造集体凝聚力与创造力，以期为MBA学生未来职场发展精进赋能。

走进商飞

走进上交所

走进徐汇亚马逊

云科技

走进全国证券期货投资者教育基地

素质拓展—2023级MBA学生职场能力团队训练活动

素质拓展—2024级MBA学生职场能力团队训练活动

专业化精英求职特训营

通过开展求职训练营活动，使MBA学生在系统地培训和指导下，快速提升求职能力，更好地应对职场挑战，从而实现个人职业发展目标。整个特训营分为三部分：

A重塑求职目标

带领学生进行深入的求职目标解析，了解当前就业的挑战和困境，通过求职技术的提升，打破当前发展瓶颈，以此达到高质量就业目标。

B求职技能提升

站在组织视角，通过对企业招聘的解析、自我求职机会的拓展及简历与面试的指导，帮助学生提高求职技能水平。同时，还将帮助学生全面梳理求职需要具备的软实力和硬实力，扩增自身的求职机会，提升求职成功率。

C实战演练与反馈

课程将安排多次课后练习与模拟面试实战演练，让学生在真实场景中体验求职过程。同时，导师将提供个性化的反馈和建议，帮助学员不断改进求职技巧和提升求职能力。