山东大学是我国改革开放后最早恢复管理人才培养的高校之一。1980年经原国家教委批准设立经济管理专业，后经机构及专业调整，1985年成立管理学院，历经了商科教育、国民经济管理教育、工商管理教育、管理学教育四个主要阶段，于21世纪进入到一个全新的发展阶段，形成了重点领域优先发展、各学科协调并进的良性格局。

学位点建设完善时间线

学院研究生教育概况

作为学院发展的“四梁八柱”之一，学院研究生教育秉持“以学生为中心、以质量为中心”的初心与使命，以追求卓越、只争朝夕的精神，在研究生教育领域不断推进改革创新，勇于担承社会赋予的历史责任，为社会文化进步和经济建设贡献力量。当前，学院设有8个系，拥有工商管理和管理科学与工程2个一级学科博士点、5个学术型学位硕士点、6个专业型学位硕士点、4个本科专业，建立了比较完善的本科--硕士--博士培养体系，其中研究生教育中心承担学术硕博、专业硕士、国际研究生、同等学力研究生教学项目工作，服务于学院研究生学位、学科、学者、学生工作全局。

研究生教育大事纪

学科与学位点建设

2016年，学院工商管理一级学科在教育部第四轮学科评估中获评A-。

2017年，工商管理、管理科学与工程一级学科顺利通过教育部学位授权点合格评估。

2010年，项目管理专业硕士学位授权点通过了国际项目管理协会（IPMA）的认证，成为IPMP合作培养单位。

2013年，项目管理专业硕士学位授权点荣获全球项目管理学位认证中心（GAC）的认证，并于2018年再次通过认证，荣膺全球41所获得该认证的高校之一。

2015年，国际项目管理专业学位硕士研究生启动招生。迄今为止，该项目已招收培养来自37个国家的国际研究生116人，是目前国内高校项目管理领域最大的国际硕士学位教育项目，成为山东大学十大来华留学研究生教育品牌之一。

2019年，学院获颁中国国际人才交流基金会“中国项目管理发展二十年杰出教育贡献奖”。

师资队伍建设

2010年，徐向艺教授领衔的工商管理专业教学团队获评国家级教学团队。

2014年，杨蕙馨教授领衔的“产业组织与企业成长”团队获评教育部创新团队。

学院教师践行立德树人屡获佳绩，王兴元、陈志军教授获评宝钢优秀教师奖，徐向艺教授、杨蕙馨教授、潘爱玲教授先后获评山东大学“我心目中的好导师”称号，黄潇婷教授获评山东大学“我最喜爱的老师”，班博教授受邀登上央视百家论坛开讲。

2015年，学院启动研究生导师招生资格年度审核认定机制改革，不断探索完善导师队伍建设实施办法，以立德树人为根本遵循，以评促建，推动研究生导师队伍建设深入开展。

教学培养

与导师队伍建设同步进行的研究生教育改革项目不断取得新成果，2014年戚桂杰教授主持的基于“五化一体”的开放型管理学科实验教学示范中心建设项目获教育部立项，王兴元教授主持的基于多平台联动的高校创新创业教育探索与实践获山东省立项，2019年王益民教授主持的基于OIS理念的社科类研究生多元贯通培养体系构建与质量保障研究获得山东省和山东大学研究生教育教学改革研究立项。

战略管理、财务管理学、组织行为学、旅游企业人力资源专题研究等多门课程获优质课程资助建设立项，出版《管理学》、《企业战略管理》、《现代公司治理》、《中级财务会计》、《旅游学概论》等优质教材十余部。

2016年、2019年，管理科学与工程专业陈晓博士两度获评国际质量和服务科学会议最佳论文奖，会计学专业博士研究生代鹏、企业管理专业博士研究生徐鹏、企业管理专业博士研究生陈梦媛先后获省级优秀博士论文、企业管理专业硕士研究生闵亦杰获省级优秀硕士论文，学院研究生连年获评校研究生优秀学术成果奖。

2020年，在学校的积极关注和大力支持下，学院全面启动学术硕博贯通培养体制机制改革。以系统性调整优化课程体系、夯实研究生专业基础知识、提升研究生学术训练系统性与强度为目标导向全面革新培养方案。导师团队育人与科研育人、三助一辅及资助合作充分结合，加大学院资助合作体系的投入建设。

研究生招生

学院积极探索博士研究生招生机制改革，自2015年起启动博士研究生申请-考核制方式招生，目前已形成博士研究生申请-考核制、硕博连读、直博研究生及统考招生多元并行的人才选拔机制。

学院积极拓展硕士研究生招生渠道，2019年成功举办全国优秀大学生暑期夏令营，进一步提升生源质量，同年获评校“研究生招生拓展先进单位”。

2020年起，学院探索推进导师团队育人模式改革，确立学术硕博项目分层次按专业领域招生体制，实行学术硕博学业导师与论文导师分阶段培养指导机制，鼓励博士研究生以高水平代表作参加创新成果认定。

研究生教育质量全流程管理

学院高度重视研究生教育质量全流程管理，制定实施《管理学院博士学位论文答辩与学位申请实施办法》、《博士研究生教育改革综合方案》，试行严格的资格考试制度，从严落实中期考核、资格考试、预答辩、论文评审、答辩各环节分流淘汰机制，力求保障并提升研究生教育质量。

研究生交流合作与国际化建设

学院组织承办“中国管理50人论坛”、“中国商业文化与管理学术会议”、“中国战略管理学者论坛”、“国际管理论坛”、“青年学者沙龙”、“博士研究生交流工作坊”等学术交流平台，每年举办研究生高端学术论坛、“大成风骨”学术沙龙、暑期学校活动，并定期邀请国内外名专家进行主题讲座和学术报告，建立专家学者与研究生之间良性互动的学术交流机制。

学院持续加大资助合作体系的投入建设，制定实施《学术硕博贯通培养管理工作的若干规定》、《研究生国际交流专项经费资助管理办法》，将导师团队育人与科研育人、三助一辅及资助合作充分结合，鼓励师生积极开展海外合作交流。

图文 |研究生教育中心

编辑 | 周昕怡

编辑：颜回