8月30日，让人期待已久的沙盘模拟培训拉开了序幕，本次培训旨在通过沙盘模拟体验让同学们提前了解商场既复杂又多变的状况，以便更好地针对自身的强弱项制定MBA学习计划。

本次培训按照小组竞赛的方式进行，每个小组由6-7人组成，涵盖不同行业不同职业背景的同学，不管是否拥有过类似的实战经验，所有同学在培训老师介绍完游戏规则和竞争条件后均跃跃欲试。从角色分配到第一年模拟运营结束，同学们的心情在短短的一小时内发生了质的变化，从刚开始的热情高涨变成了情绪低落，很多小组由于缺乏经验而未能准确制定广告投放策略导致第一年出现较大程度的亏损。这样的结果似乎早已在培训老师的预期之中，通过老师对各组第一年的经营状况作出详细的点评后，各组均对后来的策略制定有了更为谨慎的态度。开始懂得运用短长期借款盘活资金、控制广告费用避免入不抵出、根据生产能力采购原料、订单等商业动作经营企业，小组成员亦逐渐进入到更优的角色状态，直到第四年大部分小组经营的企业实现了扭亏为盈。

两天的沙盘模拟培训虽然短暂，但其中的启发却让人深思，古语云“一将成名万骨枯”，揭示的是一个深刻的管理学问题，那就是完全依靠实践培养管理者，代价是极其惨重的，组织和个人都难以承受如此巨大的“试错”成本。在沙盘模拟竞赛中，有的小组因为第一年的失误而导致最后不得不以惨败告终，即便如此，都不会给企业造成任何实际的经济损失。但是模拟经营中痛苦的教训和失败的经历却能让人记忆深刻，培养了经营者的“纠错”能力，这就是沙盘模拟训练的特殊收获。认识不足，重新出发，亦是MBA学员继续求学的目的所在。

撰稿人：2014级FB班顾嘉瑜