近日，国家自然科学基金委员会管理科学部公布了2021年度绩效评估结果“特优”项目名单，我院李炜文教授和吴记副教授承担的国家自然科学基金项目均被评为“特优”。

李炜文教授

面上项目

《家族企业公司创业研究：基于团队断裂带的视角》

吴记副教授

青年项目

《虚拟品牌社区消费者参与影响其购买和口碑行为的动态机制研究》

李炜文教授承担的面上项目《家族企业公司创业研究：基于团队断裂带的视角》在绩效评估中被评为“特优”。该项目以团队断裂带模型为主要理论基础，研究家族企业高管团队断裂带规模如何影响团队互动，进而对公司创业和公司绩效产生影响。该项目将家族企业的高管团队断裂带规模与公司创业联系起来，构建一个多层次的理论框架，对于全面、系统了解家族企业公司创业过程具有理论意义，同时对于指导中国家族企业选聘职业经理人、进行公司创业具有实践意义。这是李炜文教授在其项目《基于团队断裂带模型的国际合资企业高管团队学习行为研究》于2018年获评“特优”后第二个获评“特优”的项目。

吴记副教授承担的青年项目《虚拟品牌社区消费者参与影响其购买和口碑行为的动态机制研究》在绩效评估中被评为“特优”。该项目基于调节焦点理论、社会认同和社区承诺理论，采用大数据分析和计量建模方法，聚焦于探索虚拟品牌社区参与如何影响消费者现实购买和口碑行为？以及该影响如何随时间而变化？形成三个主要创新点：①该项目通过探讨该影响机制，以及该机制在不同类型品牌、产品和社区之间差异形成理论创新；②该项目通过探讨社区参与对消费者在线产品评论行为影响机制，以及该机制在不同调节焦点消费者、不同类型品牌和产品之间差异形成理论创新；③该项目探讨消费者不同参与过程影响购买行为和口碑的动态机制形成理论创新。该项目建构虚拟社区参与对消费者行为异质影响和动态影响的理论框架。

据了解，国家自然科学基金委员会管理科学部已连续23年开展了结题项目的绩效评估工作，对科学基金项目完成的质量与水平进行评估，并将评估结果与后续资助工作相结合，鼓励科学家开展高水平、负责任的科学研究工作。该项工作现已规范化和制度化，受到了管理科学家的充分肯定与高度重视，也得到全国管理科学工作者的大力支持。管理科学部将在未来持续推动该项工作的有序开展。

国家自然科学基金委员会对项目申请实行绩效挂钩，“特优”项目数一般占当年结题的优秀项目数的4%左右，绩效评估获评为“特优”的项目主持人在同一方向深入研究的再次申请项目，将给予一次连续资助；对获评为“特优”的项目主持人，其在研项目所提出的国际合作申请也将优先考虑资助。

来源：科研与研究生教育办公室

撰稿：高胜嘉

编审：蒋莉、郑国坚

责任编辑：罗萍

初审：陈融融

审核：周晶

审核发布：谢曼华

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