MBA职场:跳槽进入新公司可能面临哪些挑战

MBAChina
2013-08-29 10:18 浏览量: 1349
 智能总结

对于职场空降兵来说,在履新之前,就要对可能面临的挑战有所准备。那么,职场空降兵,成功履新会遇到哪些挑战呢? 海归就业大不同 海归到底值不值钱? 全球入职面试最难的25家公司 代理制度的底裤撕烂后,保险路在何方? 换岗、降薪软裁员成品牌慢性杀手 三个面试问题,就知道求职者是否合适 收入多少才有安全感? 四成人是月光族 剑南春到底是谁的?职工从东家变雇工

  对于职场空降兵来说,在履新之前,就要对可能面临的挑战有所准备。那么,职场空降兵,成功履新会遇到哪些挑战呢?


  ·海归就业大不同 海归到底值不值钱?


  ·全球入职面试最难的25家公司


  ·代理制度的底裤撕烂后,保险路在何方?


  ·换岗、降薪“软裁员”成品牌慢性杀手


  ·三个面试问题,就知道求职者是否合适


  ·收入多少才有安全感? 四成人是月光族


  ·剑南春到底是谁的?职工从东家变雇工


  ·社保何以在小微企业遇冷?


  ·跑路的“美女老板” 多被民间借贷压垮


  ·日企设立“无聊办公室” 为逼走老员工


  ·初入职场“三大门派” 你是哪一派?


  拿到录用通知,只是跳槽成功的一半,真正的跳槽成功是你在新公司里成功立足,并得到认可。


  对于职场空降兵来说,在履新之前,就要对可能面临的挑战有所准备。那么,职场空降兵,成功履新会遇到哪些挑战呢?

 


 


  跳槽的失败率较高,与跳槽者没有认识清楚新环境的新挑战,没有很好地把握“破”与“立”的尺度有很大关系。跳槽进入新公司,面对新环境、新面孔,新人可能面临的主要挑战有:


  ①在做事的风格上,如何使领导认同自己的观点;


  ②如何赢得领导的信任;


  ③如何平衡公司长、中、短期的目标,克服公司急功近利追求业绩对自己造成的不利影响;


  ④如何平衡公司与下属的利益,争取下属的支持;


  ⑤如何在短期内了解公司的情况,尤其是那些没有明文规定的潜规则;


  ⑥如何尽快熟悉工作流程,减少磨合过程中对组织整体绩效的影响;


  ⑦如何得到工作流程中其他部门的真正配合,克服人际基础缺乏的困难,快速进入角色;


  ⑧如何适应公司原有的文化,克服“水土不服”的困难;


  ⑩如果公司内部有胜任的人未被选用,如何面对其可能存在的不合作态度;


  ⑨如何逐步注入自己的新文化主张,达到让公司满意的“新人新气象”的效果。


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