“职场人语”栏目开设前言

栏目是应参与上外管院首期“心有梦 行无疆”企业导师辅导项目的部分导师代表的倡议而设。学院职业发展与校友会办公室计划邀请有意愿的导师总结分享自己的职场经验和人生感悟，定期整理发布，给管院学子同学们连续、系统的职业指导。感谢导师们的热情和奉献。敬请大家期待。

简介

作者：刘爱东（中银基金管理有限公司人力资源部联席总经理、工会副主席，上外管院首期“心有梦行无疆”辅导项目企业导师。人力资源管理资深从业者，在人力资源管理、组织发展、职业发展领域有深入研究。出版多本专著，上海多家高校的兼职老师，上海市人力资源与社会保障局高级人力资源管理师资格鉴定专家组成员，曾获2019中国人力资源管理100人）。

最近，在与高校MBA（工商管理硕士）同学沟通时，大家经常提及自己职业发展中的诸多困惑和疑问，好像读书深造不仅没有减少迷茫，反而更增加了种种焦虑和不确定性：是坚持在本行业深耕，还是及时转换到其他势头正健的风口行业？是在目前的二三线城市追求生活品质，还是到竞争激烈的一线城市寻找无限的可能？MBA毕业后是坚持自己的梦想，努力从事自己想做的事业，还是随社会潮流追逐升职加薪、买房买车的实际生活？

非常理解大家的困惑，谁的青春不迷茫？即使对于在职场拼搏多年的资深人士同样面临种种不解：前路多艰，是迎难而上还是急流勇退？世事难测，是勇于拥抱变革还是坚持原则做好自己？身心俱疲，如何更好地平衡工作与生活？毕竟处于人生的重要节点上，自己的选择可能会决定一路的风景和人生的收获，难免会斟酌再三。

要做好人生路中的重要选择，首要条件是对自己有个清晰准确的认识。古希腊哲学家苏格拉底以德尔菲神庙的铭言“认识你自己”为自己的座右铭，而认识自己却是非常难以实现的事情，不识庐山真面目，只缘身在此山中。

我们可以利用经典的约哈瑞窗口模型来理解对自我的认知程度。可以从二个维度—“自己知道与否”和“别人知道与否”来衡量自我认知的情况，分为四个区域：

A区域是自己知道、别人也知道的信息，即公开信息区域，类似于：我今天穿了新衣服，自己喜欢跑步，热爱读书，喜欢吃甜食，这些信息自己和别人都知道。

B区域是自己知道、而别人不知道的事情，即隐蔽信息区域，比如：自己袜子上的破洞、自己一上台发言就内心紧张、自己心中暗恋已久的女孩，由于深深掩藏于自己心中，别人并不知道。

C区域是别人知道、而自己不知道的信息，即盲点信息区域，比如：大家都评价你小气，而自己却认为是勤俭节约的典范；别人都认为你马虎大意不认真，而自己却认为随性洒脱不拘小节。

D区域是别人不知道、自己也不知道的信息，即潜能信息区域，比如：自己和别人都不知道你有唱歌的天赋，而你在一次歌唱比赛中技惊四座；自己和别人都不清楚自己喜欢销售，而换到销售岗位后你心情舒畅，如鱼得水，业绩突飞猛进。

MBA同学经常使用SWOT分析模型对企业进行分析，以此为基础来改善提升企业的经营管理。大家也很有必要用此模型来进行自我分析，看一下自己有什么优势，有什么劣势，即将迎接什么机会，或者面对什么挑战。只有对自己有了更加深刻的认识，才能决定最适合的行业、企业和岗位，才能更自信、更顺畅地走好自己的人生路。

优势是自己的压舱石和杀手锏，是自己在激烈的市场竞争中脱颖而出的保证。有的人优势在于洞察力、决断力强，善于组织资源，开拓新局，适合开创自己的事业。有的人优势在于思维缜密、逻辑清晰，适合于研究创新的岗位…一般情况下，我们是依托自己的优势领域展开事业拼图，同时，若想在某一领域取得成功，也需增强自己在本领域的优势。

人无完人，每个人都会有自己的劣势或不足之处。认识到自己的劣势，或者通过学习、培训、锻炼等方式加以弥补；或者平时有意识地避开自己的劣势领域，善于藏拙，善于授权，善于虚心请教，使劣势不至于成为制约自己发展的桎梏和牵绊。

对于每个人而言，机会都是珍贵而又稀缺的。如何及时准确识别宝贵的机会，并能抓住机会，利用机会，将会成为个人成功与否的重要分水岭。时不我待，机不可失。这需要大家要多观察，多思考，善于透过现象看本质，并多与多层次的有识之士沟通交流，获得更多的启发和指点。

居安思危才能有备无患，及时识别、察觉面临的风险和挑战，并做出正确的应对之策，是使自己立于不败之地的关键所在。在行业发展大势中蕴藏着什么挑战，在职场拼搏中应规避什么风险，在自我发展中有什么考虑不周？认识到威胁，及时做出反应，可以使我们少走弯路，少跌跟头。

知易行难。即使我们对自己有了清晰的认识，但如果没有及时果敢的行动，还是无济于事。因此，当目标明确、道路选好、决心下定之后，一定要有执行力，积极行动起来，通过自己的不懈努力和追求，最终达成自己的目标。否则如果只是坐而论道、夸夸其谈，只能是临渊慕鱼，坐失良机的结局。

认识自我才能成就自我，行动起来才能实现梦想，让我们在深刻内省和自我认知的基础上，勇于开启成功的人生之路。

THEEND

编辑：葛格